Agir
Vous avez un collectif, ou vous souhaiter en créer un ? Nous avons pleins de ressources pour vous aider.
Quelle que soit l'étape où vous êtes, nous sommes là pour vous accompagner et vous conseiller. En plus des ressources disponibles, nous pouvons vous faire bénéficier des retours d'expérience du mouvement.
Etapes d'un collectif - Parcours salarié·e
Nous accompagnons des collectifs à des niveaux d'avancements très variés. Nous avons choisit ici de décrire ici cinq étapes de la vie d'un collectif. Pour chacune de ces étapes nous vous présentons, à titre d'exemples, des éléments de issues de nos ressources pour vous guider dans l'exploration de nos programmes.
Ces ressources ne sont pas exhaustives. N'hésitez pas à nous contacter pour mieux être accompagné avec votre collectif.
Influencer le modèle d'affaire
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Etapes d'un collectif - Parcours Dirigeant
Si tous les collectifs ayant co-fondé l'association ont été créés par des salarié·es, certains collectifs se sont institutionnalisés avec le temps et nous avons également accueilli des collectifs créés par les directions (s'ils sont autonomes et forces de proposition).
C'est pourquoi nous aidons régulièrement des directions qui se posent des questions sur l'engagement salarié, qui cherchent à faire évoluer leur groupe de référents ou d'ambassadeurs de la RSE, ou qui cherchent à mieux interagir avec leur collectif de salariés.
Créer un collectif dans votre organisation
Vous n'avez pas de groupe de salarié·es constitué, mais vous aimeriez créer un collectif dans votre organisation.
Il est possible d'impulser un collectif en tant que direction, nous avons l'habitude d'aider à poser le bon cadre et d'accompagner un appel à volontaire.
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Lire la fiche Création d'un collectif
Animer un groupe de référent·es
Vous avez déjà un groupe de salarié·es que vous animez. Cela peut être des référents ou des ambassadeurs.
Nous pouvons vous aider à comprendre si ce groupe est déjà un collectif ou vous aider à le transformer en collectif. Nous pouvons ensuite vous aider avec l'animation et la mise en place d'action.
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Lire ce décryptage sur le lien entre RSE et collectif
Travailler avec un collectif existant
Il y a un déjà un collectif autonome dans votre organisation. En tant que direction vous voulez mieux interagir avec eux.
Nous avons des retours d'expériences à vous partager sur les meilleures manières de travailler ensemble.
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Regarder l'épisode 5 de Passeport Collectif
Nous mettons à votre disposition gratuitement de nombreuses ressources pour accompagner la vie de votre collectif. Elles sont disponibles sur notre page ressources.
Vous pouvez nous rejoindre de partout en France.
Nous organisons des rencontres locales entre membres de collectifs dans une dizaine de villes en France (Paris, Clermont-Ferrand, Lyon, Rennes, Lille, Grenoble, Toulouse, Nantes, Bordeaux).
En plus, pour inspirer et engager vos collègues et vos entreprises, nous organisons régulièrement des conférences en ligne, ouvertes à toutes et tous.
